Rád bych se s vámi podělil o zkušenosti a strasti na téma agilní transformace teamu. Tým, o kterém budu povídat je skupina projektových manažeru a leaderů, kteří mají každý svůj vlastní projekt či vedou skupinu lidi. Budeme si spolu povídat hlavně o vnitrem nastaveni jednotlivých lidi a jak tato vnitřní nastavení aplikovat na tým jako celek. Co přesně znamená agilní mind set a jak pomáhá budovaní hodnot? Přednáška nebude o procesu, ale nastaveni agilního myšleni. Ukážu vám příklady, kde se to podařilo, ale také nasídlím zkušenosti, kde se to nezdařilo s velmi cennými zkušenostmi proč.